8th Pay Commission: ଦରମା ସହିତ ଏହି ବିଷୟରେ ସମୀକ୍ଷା କରିବ କମିଶନ, ଆସିବ ମୋଟା ଦରମା !

ଏହି କମିଶନର ଅଧ୍ୟକ୍ଷ ଜଷ୍ଟିସ୍ ରଞ୍ଜନା ଦେଶାଇ ହେବେ। ପ୍ରଫେସର ପୁଲକ ଘୋଷଙ୍କୁ ଅଂଶକାଳୀନ ସଦସ୍ୟ ଏବଂ ପଙ୍କଜ ଜୈନଙ୍କୁ ସଦସ୍ୟ ସଚିବ ଭାବରେ ନିଯୁକ୍ତ କରାଯାଇଛି। 

କମିଶନର ମୁଖ୍ୟାଳୟ ନୂଆଦିଲ୍ଲୀରେ ରହିବ ଏବଂ 18 ମାସ ମଧ୍ୟରେ ସରକାରଙ୍କୁ ଏହାର ରିପୋର୍ଟ ପ୍ରଦାନ କରିବ। ଆବଶ୍ୟକ ହେଲେ, କମିଶନ ଏକ ମଧ୍ୟବର୍ତ୍ତୀକାଳୀନ ରିପୋର୍ଟ ମଧ୍ୟ ପ୍ରଦାନ କରିପାରିବେ। ଦରମା ସହିତ, ଏହା ଭତ୍ତା, ବୋନସ୍ ଏବଂ ଗ୍ରାଚ୍ୟୁଇଟି ମଧ୍ୟ ସମୀକ୍ଷା କରିବ।

କମିଶନ କେନ୍ଦ୍ର ସରକାରଙ୍କ ଶିଳ୍ପ ଏବଂ ଅଣ-ଶିଳ୍ପ କର୍ମଚାରୀ, ଅଖିଳ ଭାରତୀୟ ସେବା (IAS, IPS, IFS), ସଶସ୍ତ୍ର ବାହିନୀ, କେନ୍ଦ୍ରଶାସିତ ଅଞ୍ଚଳ, ଭାରତର ଅଡିଟ୍ ଏବଂ ଆକାଉଣ୍ଟସ୍ ବିଭାଗ, ସଂସଦ ଦ୍ୱାରା ସୃଷ୍ଟି ହୋଇଥିବା ନିୟାମକ ସଂସ୍ଥା (RBI ବ୍ୟତୀତ) ଏବଂ ସୁପ୍ରିମକୋର୍ଟ ଏବଂ ହାଇକୋର୍ଟ (କେନ୍ଦ୍ରଶାସିତ ପ୍ରଦେଶ ଅଧୀନରେ) ର କର୍ମଚାରୀମାନଙ୍କ ଦରମା ଏବଂ ସୁବିଧା ସମୀକ୍ଷା କରିବ।

ଏଥର, କମିଶନର ପରିସରକୁ ବିସ୍ତାର କରାଯାଇଛି। ଏହା କେବଳ ଦରମା ଏବଂ ପେନସନ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ସୀମିତ ରହିବ ନାହିଁ, ବରଂ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଭତ୍ତା, ବୋନସ୍, ଗ୍ରାଚ୍ୟୁଇଟି ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟଦକ୍ଷତା-ସଂଲଗ୍ନ ପ୍ରୋତ୍ସାହନ ମଧ୍ୟ ସମୀକ୍ଷା କରିବ।

ସରକାରୀ ଚାକିରିକୁ ଯୁବକମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଆକର୍ଷଣୀୟ କରିବା ଏବଂ କାର୍ଯ୍ୟରେ ଦାୟିତ୍ୱ ଏବଂ ଦକ୍ଷତା ବୃଦ୍ଧି କରିବା ପାଇଁ ବର୍ତ୍ତମାନର ଦରମା ଗଠନରେ କ’ଣ ପରିବର୍ତ୍ତନ କରାଯାଇପାରିବ ତାହା କମିଶନ ଯାଞ୍ଚ କରିବେ।

କମିଶନ ବିଦ୍ୟମାନ ବୋନସ୍ ଯୋଜନାଗୁଡ଼ିକର ସମୀକ୍ଷା କରିବେ ଏବଂ ଉଚ୍ଚ ପ୍ରଦର୍ଶନକାରୀ କର୍ମଚାରୀଙ୍କୁ ପୁରସ୍କୃତ କରିବା ପାଇଁ ନୂତନ ଉପାୟ ସୁପାରିଶ କରିପାରିବେ

କମିଶନ ବିଦ୍ୟମାନ ଭତ୍ତା ସଂଖ୍ୟା ଏବଂ ପ୍ରକାରର ବ୍ୟବହାରିକତା ଏବଂ ସେଗୁଡ଼ିକରେ ଉନ୍ନତି ଆବଶ୍ୟକ କି ନାହିଁ ତାହା ମଧ୍ୟ ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବେ।

କମିଶନ ଜାତୀୟ ପେନସନ୍ ପ୍ରଣାଳୀ (NPS) ଏବଂ ନୂତନ ଏକୀକୃତ ପେନସନ୍ ଯୋଜନା (UPS) ଅଧୀନରେ ଥିବା କର୍ମଚାରୀମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଗ୍ରାଚ୍ୟୁଇଟି ଏବଂ ଅବସର ଲାଭରେ ଉନ୍ନତି ପାଇଁ ସୁପାରିଶ କରିବେ। 

ଏହା NPS ଦ୍ୱାରା ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ ନଥିବା କର୍ମଚାରୀମାନଙ୍କ ପାଇଁ ପେନସନ୍ ପ୍ରଣାଳୀରେ ଉନ୍ନତି ପାଇଁ ମଧ୍ୟ ପରାମର୍ଶ ଦେବେ।

ସରକାର ସୁପାରିଶ କରିବା ସମୟରେ ଜାତୀୟ ଅର୍ଥନୈତିକ ପରିସ୍ଥିତି, ଆର୍ଥିକ ବିଚକ୍ଷଣତା ଏବଂ ରାଜ୍ୟଗୁଡ଼ିକର ଆର୍ଥିକ ଅବସ୍ଥା ବିଚାର କରିବାକୁ କମିଶନଙ୍କୁ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ଦେଇଛନ୍ତି

କମିଶନ କେନ୍ଦ୍ର ସରକାରୀ PSU ଏବଂ ବେସରକାରୀ କ୍ଷେତ୍ରରେ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଉଥିବା ଦରମା ଏବଂ ସୁବିଧା ମଧ୍ୟ ଯାଞ୍ଚ କରିବେ, ଯାହା ଦ୍ଵାରା ତୁଳନାତ୍ମକ ଆଧାରରେ ବ୍ୟବହାରିକ ସୁପାରିଶ କରାଯାଇପାରିବ।

ସରକାର କମିଶନକୁ ନିଜର କାର୍ଯ୍ୟ ପଦ୍ଧତି ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବା ଏବଂ ଆବଶ୍ୟକ ହେଲେ ବିଶେଷଜ୍ଞ କିମ୍ବା ପରାମର୍ଶଦାତାଙ୍କଠାରୁ ସହାୟତା ନେବା ପାଇଁ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ସ୍ୱାଧୀନତା ପ୍ରଦାନ କରିଛନ୍ତି। 

ସମସ୍ତ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟ ଏବଂ ବିଭାଗକୁ କମିଶନଙ୍କୁ ସମ୍ପୂର୍ଣ୍ଣ ସୂଚନା ଏବଂ ସହଯୋଗ ଯୋଗାଇବାକୁ ନିର୍ଦ୍ଦେଶ ଦିଆଯାଇଛି।

କମିସନ୍ ୧୮ ମାସ ମଧ୍ୟରେ ତାଙ୍କର ଚୂଡ଼ାନ୍ତ ରିପୋର୍ଟ ଦାଖଲ କରିବେ। 

ଏହାର ଅର୍ଥ ହେଉଛି ଯଦି କାର୍ଯ୍ୟ ନଭେମ୍ବର ୨୦୨୫ ରେ ଆରମ୍ଭ ହୁଏ, ତେବେ ଏହାର ସୁପାରିଶ ସରକାର ମେ ୨୦୨୭ ସୁଦ୍ଧା ପାଇପାରିବେ।

ତଥାପି, ଏହା ମଧ୍ୟ ସମ୍ଭବ ଯେ କମିଶନ କର୍ମଚାରୀମାନଙ୍କୁ ଶୀଘ୍ର ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ରିଲିଫ୍ ପାଇବା ନିଶ୍ଚିତ କରିବା ପାଇଁ କିଛି ପ୍ରସଙ୍ଗରେ ମଧ୍ୟବର୍ତ୍ତୀକାଳୀନ ରିପୋର୍ଟ ଜାରି କରିପାରନ୍ତି।

Disclamer: ଉପରେ ଦିଆଯାଇଥିବା ସୂଚନା ZEE ODISHA NEWSର ନିଜସ୍ୱ ମତ ନୁହେଁ। ତଥ୍ୟରୁ ମିଳିଥିବା ସୂଚନା ଅନୁଯାୟୀ ଏହି ତଥ୍ୟ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଛି। ଏଥିପାଇଁ ZEE ODISHA NEWS ଦାୟୀ ରହିବ ନାହିଁ