8th Pay Commission: 8வது ஊதியக்குழு எப்போது அமலுக்கு வந்தாலும், மத்திய அரசு ஊழியர்கள் மற்றும் ஓய்வூதியதாரர்களுக்கு ஊதிய உயர்வு மற்றும் ஓய்வூதிய உயர்வுக்கான நன்மைகளின் அரியர் தொகை 2026 ஜனவரி முதல் வழங்கப்படும் என கூறப்படுகின்றது.
)
8th Pay Commission: இந்த ஆண்டு ஜனவரி மாதம் மத்திய அரசு 8வது ஊதியக்குழுவிற்கான அறிவிப்பை வெளியிட்டது. அப்போதிருந்து மத்திய அரசு ஊழியர்களும் ஓய்வூதியதாரர்களும் 8வது ஊதியக் குழுவின் அமலாக்கத்திற்காக காத்திருக்கிறார்கள். எனினும், இதற்கான குழுவே இன்னும் அமைக்கப்படவில்லை. குழு அமைக்கப்பட்டவுடன் அது தனது பரிந்துரைகளை அரசுக்கு வழங்கும். அதன் பிறகு அரசு இறுதி தீர்மானத்தை எடுக்கும்.
Central Government Employees: மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கான நன்மைகள் கிடைப்பதில் தாமதம்
இந்த செயல்முறைக்கு குறைந்தபட்சம் 1 - 1 1/2 ஆண்டுகள் ஆகும் என கூறப்படுகின்றது. ஆகையால், தற்போதுள்ள நிலவரப்படி ஜனவரி 2026 -இல் 8வது உதியக்குழு அமலுக்கு வருவது சாத்தியம் இல்லை என்றே தெரிகிறது. எனினும், இது எப்போது அமலுக்கு வந்தாலும், மத்திய அரசு ஊழியர்கள் மற்றும் ஓய்வூதியதாரர்களுக்கு ஊதிய உயர்வு மற்றும் ஓய்வூதிய உயர்வுக்கான நன்மைகளின் அரியர் தொகை 2026 ஜனவரி முதல் வழங்கப்படும் என கூறப்படுகின்றது.
8வது ஊதியக்குழுவின் அமலாக்கத்தில் தாமதம் ஏற்பட்டுள்ள நிலையில், பாரத் ஓய்வூதியர்கள் சமாஜ் (BPS), நிதியமைச்சர் மற்றும் பணியாளர் மற்றும் பயிற்சித் துறையிடம் (DoPT) இந்த செயல்முறையை விரைவுபடுத்துமாறு வலியுறுத்தியுள்ளது. குறிப்பு விதிமுறைகளை (ToR) விரைவில் இறுதி செய்ய வேண்டும் என்றும், தலைவர் மற்றும் உறுப்பினர்களை உடனடியாக நியமிக்க வேண்டும் என்றும், 8வது ஊதியக் குழுவில் ஓய்வூதியர்களின் பிரதிநிதித்துவத்தை உடனடியாக நியமிக்க வேண்டும் என்றும் இந்த அமைப்பின் உறுப்பினர்கள் கோரியுள்ளனர்.
Pensioners: ஓய்வூதியதாரர்களுக்கு அதிகரிக்கும் அமைதியின்மை
அரசு ஜனவரி 2025 இல் 8வது ஊதியக் குழுவை அறிவித்திருந்தாலும், ஊதியக் குழு இன்னும் முறையாக அமைக்கப்படவில்லை. இது பல்வேறு ஊகங்களுக்கு வழிவகுத்துள்ளது. இந்த தாமதம் வளர்ந்து வரும் அமைதியின்மைக்கு வழிவகுத்துள்ளதாக ஓய்வூதியர்கள் சங்கம் தெரிவித்துள்ளது.
"நாடு முழுவதும் ஓய்வூதியம் பெறுவோர் மற்றும் மூத்த குடிமக்களைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்தும் மிகப் பழமையான மற்றும் மிகப்பெரிய கூட்டமைப்புகளில் ஒன்றான பாரத் ஓய்வூதியர் சமாஜ் (BPS) சார்பாக, 8வது மத்திய ஊதியக் குழுவை அமைப்பதற்கான நீண்டகால கோரிக்கையை ஜனவரி 2025 இல் அரசாங்கம் ஏற்றுக்கொண்டதற்கு எங்கள் நன்றியைத் தெரிவித்துக் கொள்கிறோம்," என்று BPS இன் பொதுச் செயலாளர் SC மகேஸ்வரி ஜூன் 1, 2025 அன்று நிதியமைச்சர் மற்றும் DoPT க்கு எழுதிய கடிதத்தில் தெரிவித்தார்.
"இருப்பினும், மேலும் முன்னேற்றம் இல்லாதது - குறிப்பாக குறிப்பு விதிமுறைகளை இறுதி செய்யப்படாதது மற்றும் ஆணையத்தின் தலைவர் மற்றும் உறுப்பினர்கள் தொடர்பான அறிவிப்புகள் இல்லாதது - அதிகரித்து வரும் அமைதியின்மைக்கு வழிவகுத்தது," என்று அவர் மேலும் கூறினார்.
"நீண்ட கால தாமதம் வதந்திகள், ஊகங்கள் மற்றும் தவறான புரிதலைத் தூண்டுகிறது, இது அரசாங்க ஓய்வூதியதாரர்கள் இடையே பதற்றம் மற்றும் நிச்சயமற்ற தன்மையை ஏற்படுத்துகிறது" என்று மகேஸ்வரி மேலும் கூறினார்.
"பல்வேறு ஊடகங்கள் மற்றும் சமூக தளங்களில் பரவும் சரிபார்க்கப்படாத தகவல்கள் குழப்பத்தை உருவாக்கி மன உறுதியை மோசமாக பாதிக்கின்றன" என்றும் அவர் தெரிவித்துள்ளார்.
BPS இன் முக்கிய கோரிக்கைகள்
சூழ்நிலையின் நெருக்கடியைக் கருத்தில் கொண்டு, பின்வரும் தேவையான நடவடிக்கைகளை விரைவுபடுத்த BPS கோரியுள்ளது:
- குறிப்பு விதிமுறைகளை (ToR) விரைவாக இறுதி செய்தல்
- 8வது ஊதியக்குழுவின் தலைவர் மற்றும் உறுப்பினர்களை உடனடியாக நியமித்தல், மற்றும்
- ஆணையத்தில் ஓய்வூதியதாரர்களின் பிரதிநிதித்துவத்தை உறுதி செய்தல்
"தெளிவான மற்றும் சரியான நேரத்தில் வெளியிடப்படும் அறிவிப்புகள் வதந்திகளை அகற்றி, ஊழியர்கள் மற்றும் ஓய்வூதியதாரர்களுக்கு உறுதியளிப்பது மட்டுமல்லாமல், ஆணையம் அதன் பரிந்துரைகளை கால அட்டவணையில் வழங்க அதன் சுமூகமான மற்றும் பயனுள்ள செயல்பாட்டை எளிதாக்கும்," என்று மகேஸ்வரி கூறியுள்ளார்.
Salary Hike: மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கான ஊதிய உயர்வு
8வது சம்பளக் குழு ஜனவரி 2026 முதல் அமலுக்கு வரும் என எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் 1.92 முதல் 2.86 -க்குள் இருக்கக்கூடும் என மதிப்பிடப்பட்டுள்ளது.
ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் 1.92 ஆக நிரணயிக்கப்பட்டால்,
- லெவல்-1 ஊழியர்களின் சம்பளம் ரூ.34,560 அதிகரிக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது
- லெவல்-2 ஊழியர்களின் சம்பளம் ரூ.38,208 அதிகரிக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது
- லெவல்-3 ஊழியர்களின் சம்பளம் ரூ.41664 அதிகரிக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது
- லெவல்-4 ஊழியர்களின் சம்பளம் ரூ.48960 அதிகரிக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.
- லெவல்-10 வரை உள்ள ஊழியர்களுக்கு ரூ.1,07,712 வரை உயர்வு கிடைக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.
ஃபிட்மென்ட் ஃபாக்டர் 2.08 ஆக நிர்ணயிக்கப்பட்டால்,
- லெவல்-1 ஊழியர்களின் சம்பளம் ரூ.37,440 அதிகரிக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது
- லெவல்-2 ஊழியர்களின் சம்பளம் ரூ.41,392 அதிகரிக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது
- லெவல்-3 ஊழியர்களின் சம்பளம் ரூ.45,136 அதிகரிக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது
- லெவல்-4 ஊழியர்களின் சம்பளம் ரூ.53,040 அதிகரிக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.
- லெவல்-10 வரை உள்ள ஊழியர்களுக்கு ரூ.1,16,668 வரை உயர்வு கிடைக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.
Pension Hike: ஓய்வூதியதாரர்களுக்கான ஓய்வூதிய உயர்வு
ஒரு ஓய்வூதியதாரர் அடிப்படை ஓய்வூதியமாக ரூ.30,000 பெறுகிறார் என்று வைத்துக்கொள்வோம். 1.92, 2.08, 2.28 அல்லது 2.57 ஆக ஃபிட்மெண்ட் ஃபாக்டர் நிர்ணயிக்கப்பட்டால், தித்தப்பட்ட ஓய்வூதியம் என்னவாக இருக்கும்?
- 1.92 ஃபிட்மென்ட் ஃபாக்டர் - ரூ.57,600
- 2.08 ஃபிட்மென்ட் ஃபாக்டர் - ரூ.62,400
- 2.28 ஃபிட்மென்ட் ஃபாக்டர் - ரூ.68,400
- 2.57 ஃபிட்மென்ட் ஃபாக்டர் - ரூ.77,100
சார்பில்லாத சமரசமில்லாத செய்திகள் உங்கள் உள்ளங்கைகளில்!
உடனுக்குடன் செய்திகளைத் தெரிந்து கொள்ளவும், உங்கள் கருத்துகளைப் பகிர்ந்து கொள்ளவும் சமூக வலைத்தளங்களில் எங்களைப் பின்தொடருங்கள்..
முகநூல் - @ZEETamilNews
ட்விட்டர் - @ZeeTamilNews
டெலிக்ராம் - https://t.me/ZeeTamilNews
அரசியல், கல்வி, பொழுதுபோக்கு, விளையாட்டு, சுகாதாரம், வாழ்க்கை முறை, சமூக, வேலைவாய்ப்பு என அனைத்து வகையான செய்திகளையும் தமிழில் பெற இப்போது ஜீ தமிழ் நியூஸ் செயலியைப் பதிவிறக்குங்கள்!!
Android Link: https://bit.ly/3AIMb22
Apple Link: https://apple.co/3yEataJ
