UPS vs NPS vs OPS: பழைய ஓய்வூதியத் திட்டம் (OPS), தேசிய ஓய்வூதிய முறை (NPS) மற்றும் ஒருங்கிணைந்த ஓய்வூதியத் திட்டம் (UPS) ஆகியவை அரசு ஊழியர்களுக்கு ஓய்வுக்குப் பிறகு மாதாந்திர ஓய்வூதியத்தைப் பெற உள்ள 3 திட்டங்களாகும். NPS மற்றும் UPS -இல் அவர்கள் ஓய்வு பெறும்போது ஒரு மொத்தத் தொகையையும் பெறுவார்கள். OPS இல், அவர்கள் குறைக்கப்பட்ட மாதாந்திர ஓய்வூதியத்துடன் கூடிய மொத்தத் தொகையைத் தேர்வுசெய்யலாம்.
ஏப்ரல் 1 முதல் நாட்டில் ஒருங்கிணைந்த ஓய்வூதியத் திட்டம் அமலுக்கு வரும். இது ஆகஸ்ட் 2024 இல் தொடங்கப்பட்டு ஜனவரி 2025 இல் அறிவிக்கப்பட்டது. இந்த 3 திட்டங்களின் நோக்கமும் அரசு ஊழியர்களுக்கு சிறந்த ஓய்வூதிய பலன்களை வழங்குவதாகு. இந்த ஓய்வூதியத்தின் மூலம் அவர்கள் நிதி பாதுகாப்பை பெறுகிறார்கள். அவர்கள் அன்றாட செலவுகளுக்கு மற்றவர்களைச் சார்ந்திருக்க வேண்டிய நிலை ஏற்படாது.
Central Government Employees: மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கான ஓய்வூதியம், மொத்தத்தொகை
3 திட்டங்களிலும் மத்திய அரசு ஊழியர்கள் பெறக்கூடிய ஓய்வூதியம் மற்றும் மொத்தத் தொகை மாறுபடலாம். 3 ஓய்வூதியத் திட்டங்களிலும் ஓய்வூதியத்தில் எந்த அளவு மாறுபாடு இருக்கும்? ஒரு உதாரணத்தின் மூலம் இதை புரிந்துகொள்ளலாம். 30 ஆண்டுகள் ஓய்வூதியம் பெறும் சேவையும், கடைசியாகப் பெற்ற அடிப்படை சம்பளம் ரூ.100,000 ஆக இருக்கும் ஒரு நபர் 3 ஓய்வூதியத் திட்டங்களிலும் எவ்வளவு ஓய்வூதியம் பெறுவார் என்பதற்கான கணக்கீட்டை இங்கே காணலாம்.
Old Pension Scheme: பழைய ஓய்வூதியத் திட்டம்
பழைய ஓய்வூதியத் திட்டம் பிரிட்டிஷ் காலத்தில் தொடங்கப்பட்டது, ஆனால் அது 100 ஆண்டுகளில் பல மாற்றங்களைச் சந்தித்துள்ளது. 1924 இல் இது தொடங்கப்பட்டது. இது குறைந்தது 10 ஆண்டுகள் சேவையுடன் கூடிய அரசு ஊழியர்களுக்கானது. சுதந்திரத்திற்குப் பிறகு, இந்த திட்டம் தற்போதைய வடிவத்தை பெற்றது. 1998 ஆம் ஆண்டில், மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கான ஓய்வூதிய வயது 58 வயதிலிருந்து 60 வயதாக உயர்த்தப்பட்டதால் ஒரு முக்கியமான மாற்றம் நடைமுறைக்கு வந்தது.
OPS: இதில் ஓய்வூதியம் எவ்வாறு கணக்கிடப்படுகிறது?
OPS -இல், கடைசியாகப் பெற்ற சம்பளம் மற்றும் சேவை ஆண்டுகளின் அடிப்படையில் மாதாந்திர ஓய்வூதியம் கணக்கிடப்படுகிறது.
National Pension System: தேசிய ஓய்வூதிய முறை
மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்காக NPS 2004 இல் தொடங்கப்பட்டது. ஆனால் அது 2009 இல் NRIகள் உட்பட அனைத்து குடிமக்களுக்கும் நீட்டிக்கப்பட்டது. இதில் மத்திய அரசு ஊழியருக்கான குறைந்தபட்ச ஓய்வூதிய சேவை 10 ஆண்டுகளாக இருக்க வேண்டும். இந்தத் திட்டத்தில், ஊழியர்கள் தங்கள் மாதாந்திர அடிப்படை சம்பளம் மற்றும் அகவிலைப்படியில் 10 சதவீதத்தை முதலீடு செய்கிறார்கள். அரசாங்கம் 14 சதவீத பங்களிப்பை அளிக்கின்றது.
NPS: இதில் ஓய்வூதியம் எவ்வாறு கணக்கிடப்படுகிறது?
NPS -இல், மாதாந்திர ஓய்வூதியம் நிர்ணயிக்கப்படவில்லை. இது NPS கணக்கு வைத்திருப்பவர் தனது சேவை ஆண்டுகளில் எவ்வளவு பங்களிக்கிறார் என்பதைப் பொறுத்தது. முதலீட்டிலிருந்து கிடைக்கும் வருமானம், கணக்கு வைத்திருப்பவர் தேர்வு செய்யக்கூடிய பங்கு மற்றும் கடன் விருப்பங்களின் கலவையைப் பொறுத்தது.
Unified Pension System: ஒருங்கிணைந்த ஓய்வூதிய முறை
UPS, OPS மற்றும் NPS ஆகியவற்றின் கலவையாக பார்க்கப்படுகின்றது. இதில் அரசாங்கமும் பணியாளரும் ஓய்வூதியத் தொகைக்கு பங்களிக்கின்றனர். அரசாங்கத்தின் பங்களிப்பு அடிப்படை ஊதியம் மற்றும் அகவிலைப்படியில் 18.5 சதவீதமாகும். பணியாளரின் பங்களிப்பு அடிப்படை ஊதியம் மற்றும் டிஏ -இல் 10 சதவீதமாகும். UPS திட்டம் ஏப்ரல் 1, 2025 முதல் அமலுக்கு வரும்.
UPS: இதில் ஓய்வூதியம் எவ்வாறு கணக்கிடப்படுகிறது?
- குறைந்தபட்சம் 25 ஆண்டுகள் சேவையாற்றிய ஊழியர்களுக்கு, அவர்களின் பணிக்காலத்தின் கடைசி 12 மாதங்களில் பெறப்பட்ட சராசரி அடிப்படை சம்பளத்தில் 50 சதவீதம் ஓய்வூதியமாக வழங்கப்படுகின்றது.
- குறைந்தது 10 ஆண்டுகள் சேவையாற்றிய ஊழியர்களுக்கு குறைந்தபட்சம் ரூ.10,000 ஓய்வூதியம் உறுதி செய்யப்படுகிறது.
- இதில் குடும்ப ஓய்வூதியமும் வழங்கப்படுகின்றது. ஓய்வு பெற்றவர் இறந்தால், ஓய்வு பெற்றவர் இறப்பதற்கு முன் பெறப்பட்ட ஓய்வூதியத்தில் 60 சதவீதம் அவரது குடும்பத்திற்கு வழங்கப்படும்.
OPS: கடைசியாகப் பெற்ற ரூ.100,000 அடிப்படை ஊதியம் மற்றும் 30 ஆண்டுகள் சேவைக்கான ஓய்வூதியக் கணக்கீடு
பழைய ஓய்வூதிய முறையின் கீழ், மதிப்பிடப்பட்ட ஓய்வூதியம் ரூ.50,000 ஆக இருக்கும்.
OPS: குடும்ப ஓய்வூதியம் எவ்வளவு இருக்கும்?
மதிப்பிடப்பட்ட குடும்ப ஓய்வூதியம் ரூ.30,000 ஆக இருக்கும்.
OPS: மேம்படுத்தப்பட்ட குடும்ப ஓய்வூதியம் எவ்வளவு இருக்கும்?
மேம்படுத்தப்பட்ட குடும்ப ஓய்வூதியம் ரூ.50,000 ஆக இருக்கும்.
OPS: ஒருவர் தங்கள் ஓய்வூதியத்தில் 40% பரிமாற்றம் செய்தால்?
அப்படிப்பட்ட சூழ்நிலையில், அவர்களுக்கு ரூ.19,66,561 மொத்த தொகை கிடைக்கும்.
OPS: அந்த வழக்கில் மாதாந்திர ஓய்வூதியம் என்ன குறைக்கப்படும்?
மாற்றத்திற்குப் பிறகு குறைக்கப்பட்ட மாதாந்திர ஓய்வூதியம் ரூ.30,000 ஆக இருக்கும்.
NPS: கடைசியாகப் பெற்ற ரூ.100,000 அடிப்படை ஊதியம் மற்றும் 30 ஆண்டுகள் சேவைக்கான ஓய்வூதியக் கணக்கீடு
- NPS ஓய்வூதியம் பங்களிப்பை அடிப்படையாகக் கொண்டது..
- உதாரணத்திற்கு, LC 50 (50 சதவீதம் ஈக்விட்டி + 50 சதவீதம் G-Sec) கொண்ட ஒரு மத்திய அரசு ஊழியருக்கான ஒரு சூழ்நிலையை இங்கே உருவாக்கலாம்.
- ஊழியர் ரூ.5,000 மாதாந்திர பங்களிப்புடன் தொடங்கி 30 ஆண்டுகளுக்கு ஒவ்வொரு ஆண்டும் 5 சதவீதம் தன் தொகையை அதிகரித்தார் என வைத்துக்கொள்வோம்.
- எதிர்பார்க்கப்படும் வருமான விகிதம் 9.44 சதவீதம்
- வருடாந்திர திட்டத்திலிருந்து எதிர்பார்க்கப்படும் வருமானம் 7 சதவீதம்.
- மொத்த முதலீடு = ரூ. 36,65,750.
- கிடைக்கக்கூடிய கார்ப்பஸ் = ரூ. 1,49,60,196
- கிடைக்கக்கூடிய மொத்த வித்டிராயல் தொகை = ரூ. 89,76,118
- மதிப்பீடு செய்யப்பட்ட மாதாந்திர ஓய்வூதியம் = ரூ. 34,907.
UPS: கடைசியாகப் பெற்ற ரூ. 100,000 அடிப்படை ஊதியம் மற்றும் 30 ஆண்டுகள் சேவைக்கான ஓய்வூதியக் கணக்கீடு
யுபிஎஸ் -இல் ஊழியர்களின் மதிப்பிடப்பட்ட ஓய்வூதியம் ரூ. 50,000.
இதில் கிடைக்கக்கூடிய மொத்த தொகை ரூ. 9,180,000.
UPS குடும்ப ஓய்வூதியம்
இந்த வழக்கில் மதிப்பிடப்பட்ட குடும்ப ஓய்வூதியம் ரூ.30,00 ஆக இருக்கும். எனினும், மொத்த தொகை அப்படியே இருக்கும்.
மேலும் படிக்க | மக்களவையில் தாக்கல் செய்யப்படும் புதிய வருமான வரி மசோதா.. அதன் சிறப்பம்சங்கள்!
சார்பில்லாத சமரசமில்லாத செய்திகள் உங்கள் உள்ளங்கைகளில்!
உடனுக்குடன் செய்திகளைத் தெரிந்து கொள்ளவும், உங்கள் கருத்துகளைப் பகிர்ந்து கொள்ளவும் சமூக வலைத்தளங்களில் எங்களைப் பின்தொடருங்கள்..
முகநூல் - @ZEETamilNews
ட்விட்டர் - @ZeeTamilNews
டெலிக்ராம் - https://t.me/ZeeTamilNews
வாட்ஸ்-அப் - https://whatsapp.com/channel/0029Va5XFvI90x2plF9cKY1r
அரசியல், கல்வி, பொழுதுபோக்கு, விளையாட்டு, சுகாதாரம், வாழ்க்கை முறை, சமூக, வேலைவாய்ப்பு என அனைத்து வகையான செய்திகளையும் தமிழில் பெற இப்போது ஜீ தமிழ் நியூஸ் செயலியைப் பதிவிறக்குங்கள்!!
Android Link: https://bit.ly/3AIMb22
Apple Link: https://apple.co/3yEataJ
Sripriya Sambathkumar
Sripriya Sambath is the Chief Sub Editor at Zee Tamil, with over 5 years of experience in journalism. She specialises in writing stories on business, personal finance and has covered wide range of topics including Union Budgets, Central Government Employees, Pay Commissions, Government policies, pension schemes, pensioners, stock markets, income tax, banking, economy, agriculture and International affairs.
She values the interests and needs of her readers and considers her writing as a medium of connecting with readers and feels responsible to deliver news, views and analysis for them on time, everytime. For her, having a natural and loyal connect with her audience is of prime importance. Outside of work, she loves books, travel and intellectual conversations.
...Read More
