ನವದೆಹಲಿ: COVID-19 ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕವು ಬಹಳಷ್ಟು ಉದ್ಯೋಗ ನಷ್ಟಗಳಿಗೆ ಮತ್ತು ಸಂಬಳ ಕಡಿತಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಇತ್ತೀಚಿನ ಕಾಲೇಜು ಪದವೀಧರರಿಗೆ ತಮ್ಮ ಪದವಿಯನ್ನು ಪಡೆದ ನಂತರವೂ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಹುಡುಕುವುದು ಅತ್ಯಂತ ಕಷ್ಟಕರವಾಗಿದೆ.ಈಗ, ಹಲವಾರು ಪ್ರಮುಖ ಐಟಿ ಕಂಪನಿಗಳು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಫ್ರೆಶರ್‌ಗಳಿಗಾಗಿ ನೇಮಕಾತಿ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿವೆ.


COMMERCIAL BREAK
SCROLL TO CONTINUE READING

ನ್ಯೂಸ್ 18 ನಲ್ಲಿ ಪ್ರಕಟವಾದ ವರದಿಯ ಪ್ರಕಾರ, ಪ್ರಮುಖ ಐಟಿ ಕಂಪನಿಗಳು ಪ್ರಸ್ತುತ ನೇಮಕಾತಿಯಲ್ಲಿ ಉಲ್ಬಣವನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತಿವೆ ಮತ್ತು ಟಾಟಾ ಕನ್ಸಲ್ಟೆನ್ಸಿ ಸರ್ವಿಸಸ್ (ಟಿಸಿಎಸ್), ಇನ್ಫೋಸಿಸ್, ವಿಪ್ರೋ ಮತ್ತು ಎಚ್‌ಸಿಎಲ್ ಟೆಕ್ನಾಲಜೀಸ್‌ನಂತಹ ದೊಡ್ಡ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಈ ವರ್ಷ ಒಂದು ಲಕ್ಷಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಫ್ರೆಶರ್‌ಗಳನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಿವೆ ಎನ್ನಲಾಗಿದೆ.


ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: ಕೊರೊನಾ ವಾಕ್ಸಿನ್ ಗೆ 2 ಲಕ್ಷ ದಾನ ನೀಡಿದ ಬೀಡಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ; ನಂತರ ತನ್ನ ಖಾತೆಯಲ್ಲಿ ಉಳಿದದ್ದು ಇಷ್ಟೇ..!


ವರದಿಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಮುಂಬರುವ ವರ್ಷದ ಎರಡನೇ ತ್ರೈಮಾಸಿಕಕ್ಕೆ ಸುಮಾರು 50,000 ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿರುವುದರಿಂದ, ಆರ್ಥಿಕ ವರ್ಷದ ಮೊದಲ ಆರು ತಿಂಗಳಲ್ಲಿ ದೊಡ್ಡ ಟೆಕ್ ಕಂಪನಿಗಳ ನೇಮಕಾತಿ ಸಂಖ್ಯೆಗಳು ಒಂದು ಲಕ್ಷಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿವೆ. ಭಾರತದ ಒಟ್ಟು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ನಾಲ್ಕನೇ ಒಂದು ಭಾಗದಷ್ಟು ಜನರು ಪ್ರಸ್ತುತ TCS, Infosys, Wipro ಮತ್ತು HCL ಟೆಕ್ನಾಲಜೀಸ್‌ನಿಂದ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.


ಈ ವರ್ಷದ ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 30 ರಂದು ಕೊನೆಗೊಳ್ಳುವ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ TCS ತನ್ನ ಹಣಕಾಸಿನ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸಿತು ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯು ಕಳೆದ ಆರು ತಿಂಗಳ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ 43,000 ಹೊಸ ಪದವೀಧರರನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದೆ. "ನಮ್ಮ ಶಿಫ್ಟ್-ಲೆಫ್ಟ್ ತರಬೇತಿ ತಂತ್ರವು ಅವರ ನಿಯೋಜನೆಯನ್ನು ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ವೇಗಗೊಳಿಸಲು ನಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡಿದೆ" ಎಂದು ಟಿಸಿಎಸ್ ಅಧಿಕಾರಿಯೊಬ್ಬರು ತಿಳಿಸಿದ್ದಾರೆ.


ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: Gold Price Today : ಕರೋನಾಸುರನ ಆರ್ಭಟದ ನಡುವೆಯೂ ಬಂದಿದೆ ಚಿನ್ನದಂಥ ಸುದ್ದಿ


ಇದಲ್ಲದೆ, ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಆರ್ಥಿಕ ವರ್ಷದ ದ್ವಿತೀಯಾರ್ಧದಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯು 35,000 ಹೊಸ ಪದವೀಧರರನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಿದ್ಧವಾಗಿದೆ. ಇದು ಈ ಹಣಕಾಸು ವರ್ಷದ ಅಂತ್ಯದ ವೇಳೆಗೆ TCS ನ ಹೊಸ ನೇಮಕಾತಿಗಳ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು 78,000 ಕ್ಕೆ ತರುತ್ತದೆ, ಇದು ಕಂಪನಿಗೆ ಅಪಾರ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ.


HCL ಟೆಕ್ನಾಲಜೀಸ್ ಕಂಪನಿಯು ಈ ವರ್ಷ ಸುಮಾರು 20,000 ರಿಂದ 22,000 ಹೊಸ ಪದವೀಧರರನ್ನು ಐಟಿ ಸಂಬಂಧಿತ ಉದ್ಯೋಗಗಳಲ್ಲಿ ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಲಿದೆ ಎಂದು ಘೋಷಿಸಿದೆ. ಮುಂದಿನ ವರ್ಷ ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಈ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು 30,000 ಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಕಂಪನಿಯು ಯೋಜಿಸಿದೆ.


ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: ಸಾಕಪ್ಪ ಸಾಕು ಬೆಂಗಳೂರು.! ಲಾಕ್ ಡೌನ್ ಗೆ ಹೆದರಿ ಊರಿಗೆ ದೌಡಾಯಿಸುತ್ತಿರುವ ಜನ


ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ ಭೌಗೋಳಿಕ ಮತ್ತು ವರ್ಟಿಕಲ್‌ಗಳಾದ್ಯಂತ ವಿಶಾಲ-ಆಧಾರಿತ ಬೇಡಿಕೆಯ ಮೇಲಿನ ಆದಾಯದಲ್ಲಿ ತ್ವರಿತ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಯೋಜಿಸಿದೆ, ಇದು ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ನೇಮಕಾತಿ ಬೇಡಿಕೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಸಿದ್ಧವಾಗಿದೆ. ಹೊಸಬರನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದರ ಹೊರತಾಗಿ,ಇನ್ಫೋಸಿಸ್ ತನ್ನ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ಮಧ್ಯೆ ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಒಂದು ಸುತ್ತಿನ ಸಂಬಳ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಸಹ ಹೊರತಂದಿದೆ.


ಕನ್ನಡ ಭಾಷೆಯಲ್ಲಿ ಮತ್ತಷ್ಟು ಸ್ವಾರಸ್ಯಕರ ಸುದ್ದಿಗಳನ್ನು ಓದಲು ನಮ್ಮ ಝೀ ಹಿಂದೂಸ್ತಾನ್ ಕನ್ನಡ ಮೊಬೈಲ್ ಆಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಡೌನ್ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ...
Android Link - https://bit.ly/3hDyh4G
Apple Link - https://apple.co/3loQYe 
ನಮ್ಮ ಸೋಶಿಯಲ್ ಮೀಡಿಯಾ ಪುಟಗಳಿಗೆ ಸಬ್ ಸ್ಕ್ರೈಬ್ ಆಗಲು Twitter, Facebook ಲಿಂಕ್ ಗಳ ಮೇಲೆ ಕ್ಲಿಕ್ಕಿಸಿ.