ZEEL போர்டில் மாற்றம் செய்ய வேண்டும் என இன்வெஸ்கோ அடம் பிடிக்கும் காரணம் என்ன
இன்வெஸ்கோவின் முன்மொழியப்பட்ட குழு உறுப்பினர்களுக்கு பொழுதுபோக்குத் துறை, ஊடகம், டிஜிட்டல் மற்றும் தொழில்நுட்பம் ஆகியவற்றில் என்ன அனுபவம் உள்ளது?
Invesco demand ZEEL Board rejig: கடந்த வாரம் ஜீ என்டர்டெயின்மென்ட் (ZEEL), சோனி பிக்சர்ஸ் (Sony Pictures) உடன் இணைவதற்கான அறிவிப்பை இந்திய சந்தை நல்ல முறையில் வரவேற்றது. ஆனால், இன்வெஸ்கோ இன்னும் ஜீ என்டர்டெயின்மென்ட் போர்டை மாற்றும் திட்டத்தில் இருக்கிறது. இன்வெஸ்கோவிற்கு (Invesco) திடமான போர்ட் முன்மொழிவோ அல்லது பொழுதுபோக்கு துறையில் அனுபவமோ இல்லை என்பது குறிப்பிடத்தக்கது. இப்போது எழும் கேள்வி என்னவென்றால், இன்வெஸ்கோவின் நோக்கம் என்ன? ஒருபுறம், ஜீ எண்டர்டெயின்மென்ட்டின் தற்போதைய போர்டில் பல்வேறு துறைகளில் இருந்து அனுபவம் வாய்ந்த மற்றும் நன்கு அறியப்பட்ட நபர்கள் உள்ளனர். மறுபுறம், இன்வெஸ்கோ குழுவில் ஊடகங்கள் மற்றும் பொழுதுபோக்கு துறையில் பரந்த அனுபவம் கொண்டவர்கள் எவரும் இல்லை. இன்வெஸ்கோவின் இந்த திட்டம் குறித்து பல கேள்விகள் எழுகின்றன.
இன்வெஸ்கோவின் முன்மொழியப்பட்ட குழு பற்றிய விவரம்:
முன்மொழியப்பட்ட குழு உறுப்பினர்களின் அனுபவம் என்ன?
1. சுரேந்திர சிங் சிரோஹி (Surendra Singh Sirohi)
சுரேந்திர சிங் சிரோஹிக்கு ஊடக களத்தில் அனுபவம் இல்லை. அவருக்கு பெருநிறுவன நிபுணத்துவம் இல்லை. பட்டியலிடப்பட்ட நிறுவனத்தில் பணிபுரிந்த அனுபவம் அவருக்கு மிகக் குறைவு. இதற்கு முன் அவர் பாரத் எலெக்ட்ரானிக்ஸ் போர்டில் 3 ஆண்டுகள் இருந்தார். தற்போது அவர் HFCL குழுவில் உள்ளார். முன்னதாக அவர் BSNL பஞ்சாப் வட்டத்தின் ஒரு பகுதியாக இருந்தார் மற்றும் இந்திய தொலைத்தொடர்பு சேவைகள் சங்கத்தின் (ITSA) தலைவராகவும் இருந்தார். அவர் மகாநகர் டெலிபோன் நிகாம் லிமிடெட் பொது மேலாளராகவும் இருந்தார். டெலிகாம் துறைக்கான அனுபவத்தில் ZEEL-க்கு இது போதுமா?
2. அருணா சர்மா (Aruna Sharma)
அருணா சர்மா சமீபத்தில் ஜிண்டால் ஸ்டீல் & பவர் போர்டில் தனது பதவிக்காலத்தை நிறைவு செய்தார். அண்மையில் நடந்த வாரியக் கூட்டத்தில் அவரை மீண்டும் நியமனம் செய்ய நிறுவனம் தேர்வு செய்யவில்லை. அவர் நிறுவனத்தில் 2 ஆண்டுகள் மட்டுமே இண்டிபெண்டெண்ட் இயக்குனராக தேர்ந்தெடுக்கப்பட்டார். ஆனால் அவர் ஏன் JSPL குழுவிற்கு மீண்டும் நியமிக்கப்படவில்லை? இதற்கான காரணங்கள் குறித்து நிறுவனம் விரிவான விளக்கத்தையும் அளிக்கவில்லை. அவர் சமீபத்தில் வெல்ஸ்பன் எண்டர்பிரைசஸ் வாரியத்தில் ஒரு சுயாதீன இயக்குனராக நியமிக்கப்பட்டார். அவரது முதல் பதவிக்காலம் இன்னும் தொடர்கிறது.
தூர்தர்ஷனின் இயக்குநர் ஜெனரலாக பிரசார் பாரதியுடன் இருந்த காலத்தில், அவர் சர்ச்சைக்குரிய SIS- நேரடி காமன்வெல்த் விளையாட்டு ஒளிபரப்பு டீலில் ஈடுபட்டார். அவருக்கு எதிராக விசாரணை நடத்தப்பட்டது. காமன்வெல்த் விளையாட்டு ப்ரொடெக்ஷன் மற்றும் கவரேஜ் டீல்களை வழங்கியதற்காக தகவல் மற்றும் ஒளிபரப்பு அமைச்சகம் அவருக்கு எதிராக துறை ரீதியான விசாரணையைத் தொடங்கியிருந்தது. முன்னாள் கட்டுப்பாட்டாளர் மற்றும் ஆடிட்டர் ஜெனரல் வி.கே. சுங்லு தலைமையிலான சுங்லு குழு, ஒரு தனியார் நிறுவனத்தின் பலன் வழங்கப்பட்டதாக குற்றம் சாட்டியது. கஜானாவுக்கு 135 கோடி இழப்பை ஏற்படுத்திய குற்றச்சாட்டு, சர்மாவுக்கு எதிராக ஐபிசி, பிசிஏ -வின் கீழ் வழக்கின் பரிந்துரை இருந்தது. ED, FEMA மீறல்களை ஆய்வு செய்தது.
3. நைனா கிருஷ்ணமூர்த்தி (Naina Krishnamurthi)
பட்டியலிடப்பட்ட நிறுவனத்தில் பணிபுரிந்த அனுபவம் நைனா கிருஷ்ணமூர்த்திக்கு மிகக் குறைவு. அவர் பட்டியலிடப்பட்ட தனியார் நிறுவனங்களில் அதிகம் பணியாற்றியுள்ளார். மீடியா டொமைன் அல்லது மீடியா மற்றும் பொழுதுபோக்குத் துறையில் உள்ள எந்த நிறுவனத்திலும் அவருக்கு அனுபவம் இல்லை. ஒரு சில சிறிய நிறுவனங்களைத் தவிர, எந்தவொரு நிறுவனத்தின் குழுவிலும் அவர் ஒரு முறைக்கு மேல் இயக்குநராகத் தேர்ந்தெடுக்கப்படவில்லை என்பது குறிப்பிடத்தக்கது.
4. ரோஹன் தமிஜா (Rohan Dhamija)
எந்தவொரு பட்டியலிடப்பட்ட நிறுவனத்தின் நிர்வாகக் குழுவிலும் இவருக்கு முன் அனுபவம் இல்லை. அவரது அனுபவத்தின் பெரும்பகுதி பகுப்பாய்வு மேசனில் உள்ளது. அங்கு அவர் 15 ஆண்டுகளுக்கும் மேலாக நிர்வாகப் பங்காளியாக இருந்து வருகிறார். பகுப்பாய்வு மேசனுக்கு முன்பு அவருக்கு சிறப்பு தொழில் அனுபவம் இல்லை.
5. சீனிவாச ராவ் அடேப்பள்ளி (Srinivasa Rao Addepalli)
டாடா குழுவைத் தவிர இவருக்கு அதிக அனுபவம் இல்லை. மேலும் எங்கும் அவர் போர்ட் உறுப்பினர்ராக இருந்ததில்லை. அவருக்கு பல்வேறு துறைகளில் நிபுணத்துவமும் இல்லை. அவரது கல்வித்துறை ஸ்டார்ட் அப் ஆன Global Gyan நிறுவனத்தையும் டாடா குழுமம் ஆதரிக்கிறது. அதில் அவர் நிறுவனர் மற்றும் தலைமை நிர்வாக அதிகாரியாக உள்ளார். ரத்தன் டாடா இந்த நிறுவனத்தில் ஒரு முதலீட்டாளராக தொடர்புகொண்டுள்ளார். ஆனால், நிறுவனத்தில் அவருக்கு எவ்வளவு பங்கு இருக்கிறது அல்லது எவ்வளவு முதலீடு செய்யப்பட்டது என்பது பற்றிய தகவல் எதுவும் இல்லை. குளோபல் கியான் திட்டங்களில் பெரும்பாலானவை டாடா குழுமத்துக்கானவை.
6. கவுரவ் மேத்தா (Gaurav Mehta)
Raine Advisors India Pvt. Ltd.-ன் கவுரவ் மேத்தாவுக்கு பட்டியலிடப்பட்ட நிறுவனத்தின் போர்ட் உறுப்பினராக எந்த துறையிலும் முன் அனுபவம் இல்லை. அவர் யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் செக்யூரிட்டீஸ் அண்ட் எக்ஸ்சேஞ்ச் கமிஷனில் (US SEC) பதிவு செய்யப்பட்ட தரகர்-டீலராக இருக்கும் ஒரு நிறுவனத்தின் குழுவில் இருக்கிறார்.
Zee குழுமத்தின் கேள்விகள்
இன்வெஸ்கோவின் முன்மொழியப்பட்ட குழு உறுப்பினர்களுக்கு பொழுதுபோக்குத் துறை, ஊடகம், டிஜிட்டல் மற்றும் தொழில்நுட்பம் ஆகியவற்றில் என்ன அனுபவம் உள்ளது?
- நிறுவனங்களை இணைத்தல் மற்றும் கையகப்படுத்துதல், திட்டங்களின் தொலைநோக்கு மற்றும் அங்கீகரிக்கும் முறையில் உள்ள அனுபவம் என்ன?
- 18% -க்கும் குறைவான பங்கில், 6 போர்டு இடங்களைப் பெறுவதற்கான உரிமை எப்படி கிடைத்தது?
- இன்வெஸ்கோ ஒரு நிதி முதலீட்டாளர்தான், செயலுத்தி முதலீட்டாளர் அல்ல என்பதை அது ஏன் மறந்துவிடுகிறது?
- இன்வெஸ்கோவிற்கு ஒரு உறுதியான திட்டம் இல்லாதபோது, உருவாகிக்கொண்டிருக்கும் ஒரு நல்ல ஒப்பந்தத்தை ஏன் கெடுக்க முயற்சிக்கிறது?
- இன்வெஸ்கோ போன்ற ஒரு வெளிநாட்டு முதலீட்டு நிறுவனம் சீராக செயல்பட்டு வரும் ஒரு இந்திய பிராண்டை சீர்குலைக்க விரும்புகிறதா?
உடனுக்குடன் செய்திகளை தெரிந்துக் கொள்ளவும், உங்கள் கருத்துக்களை பகிர்ந்துக் கொள்ளவும் சமூக வலைத்தளங்களில் எங்களை பின்தொடருங்கள்.
முகநூலில் @ZeeHindustanTamil மற்றும் டிவிட்டரில் @ZHindustanTamil என்ற பக்கத்தை லைக் செய்யவும்.
கல்வி, பொழுதுபோக்கு, அரசியல், விளையாட்டு, சுகாதாரம், வாழ்க்கை முறை, சமூக, வேலைவாய்ப்பு என அனைத்து வகையான செய்திகளையும் தமிழில் பெற இப்போது ஜீ இந்துஸ்தான் செயலியை பதிவிறக்குங்கள்!!
Android Link - https://bit.ly/3hDyh4G
Apple Link - https://apple.co/3loQYeR