7th Pay Commission latest news: மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கு ஒரு முக்கியமான செய்தி வந்துள்ளது. மத்திய அரசு ஊழியர்களின் பயணப்படி அதாவது TA கோரும் விதியை மத்திய அரசாங்கம் மாற்றியுள்ளது. ஊழியர்கள் பயணப்படி கோரும்போது போர்டிங் பாஸ் அல்லது டிக்கெட்டை சமர்ப்பிக்க தேவையில்லை.
பிப்ரவரி மாதத்தில் மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கு வந்துள்ள இரண்டாவது பெரிய செய்தியாகும் இது. ஏற்கனவே அரசு வேலைகளைச் செய்யும் ஊழியர்களுக்கான விடுப்பு பயண சலுகை (LTC) விதியை மையம் தளர்த்தியது நினைவிருக்கலாம்.
போர்டிங் பாஸ் தொலைந்தால் TA ஐ எவ்வாறு கோருவது
பணியாளர் துறையின் சமீபத்திய தகவல்களின் படி, இப்போது மத்திய அரசு ஊழியர்கள் தங்களது TA-வைக் கோர தங்கள் போர்டிங் பாஸ் அல்லது பயண டிக்கெட்டை சமர்ப்பிக்க வேண்டிய அவசியமில்லை. ஒரு வேளை, ஒரு அரசு ஊழியர் தன் போர்டிங் பாஸை இழந்திருந்தால், அந்த சந்தர்ப்பத்திலும், ஒரு குறிப்பிட்ட காலகட்டத்தில் அவர் பயணித்ததாக அறிவிக்கும் ஒரு சுய அறிவிப்பு படிவத்தை சமர்ப்பித்தால் போதும்.
பயணித்த ஊழியரின் இந்த சுய அறிவிப்பு இப்போது போதுமானது. முன்னதாக, அரசு ஊழியர்கள் தங்களது TA-வைக் கோர போர்டிங் பாஸ் மற்றும் பயண டிக்கெட்டுகள் அவசியமாக இருந்தன.
சுய அறிவிப்பு படிவத்தில், பணியாளர் அவர் போர்டிங் பாஸ் அல்லது பயண டிக்கெட்டை இழந்துவிட்டதாகவும், அந்த காரணத்தால் TA கோருவதற்கு ஆதரவாக பில்களை சமர்ப்பிக்க முடியாது என்பதையும் குறிப்பிட வேண்டும்.
ALSO READ: 7th Pay Commission: மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கு DA, TA உயர்வு பற்றிய முக்கிய செய்தி
TA படிவத்துடன் பில் சமர்ப்பிப்பு
அவரவரது துறையின் தலைவர் (HoD) கையொப்பமிட்ட TA படிவத்துடன் ஊழியர் பில்களை சமர்ப்பிக்க வேண்டும். ஏழாவது ஊதியக்குழுவின் கீழ், 7 வது CPC (மத்திய ஊதியக்குழு) ஊதிய மேட்ரிக்ஸின் கீழ் நிலை -10 க்குக் கீழே ஊதிய அளவைக் கொண்டுள்ள செயலாளர்களுக்கோ அல்லது கீழ்நிலை ஊழியர்களுக்கோ இது அவசியமாகும்.
தவறான தகவல்கள் வழங்கப்பட்டிருந்தால், மத்திய சிவில் சேவைகள் (தெளிவுபடுத்தல், கட்டுப்பாடு மற்றும் மேல்முறையீடு) விதிகள் 1965 இன் கீழ் அரசாங்கம் அவருக்கு எதிராக தண்டனை நடவடிக்கை எடுக்க முடியும் என்றும் ஊழியர் அதில் அறிவிக்க வேண்டும்.
மேலும், மத்திய அரசு ஊழியர்களுக்கு (Central Government Employees) அவர்களது மாதாந்திர PF மற்றும் கிராஜுவிட்டி பங்களிப்பு 2021 ஏப்ரல் 1 முதல் மாற்றப்படலாம். வருங்கால வைப்பு நிதியில் (PF) வரும் இந்த மாற்றம் தனியார் துறை ஊழியர்களின் EPF பாஸ்புக் இருப்புநிலையையும் பாதிக்கலாம். புதிய ஊதியக் குறியீடு 2021 ஏப்ரல் 1 முதல் நடைமுறைப்படுத்தப்படும் என கூறப்படுகிறது. இந்த புதிய ஊதியக் குறியீட்டில் ஒருவரின் அடிப்படை சம்பளம் ஒருவரின் நிகர மாதாந்திர CTC-யில் 50 சதவிகிதம் இருக்கலாம் என்ற வசதி உள்ளது. அதாவது, 2021 ஏப்ரல் 1 முதல் புதிய ஊதியக் குறியீடு நடைமுறைப்படுத்தப்பட்டால், ஒருவரின் நிகர மாத சம்பளத்தில் 50 சதவீதத்திற்கு மேல் கொடுப்பனவு வடிவத்தில் யாராலும் பெற முடியாது. அதாவது மாதாந்திர கொடுப்பனவு 50 சதவீதத்திற்கு மேல் இருக்க முடியாது.
வரவுசெலவுத் திட்ட ஒதுக்கீடுகள் மற்றும் விதிகள் குறித்து விரிவாகக் கூறி, தொழிலாளர் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு செயலாளர் அபூர்வா சந்திரா திங்களன்று, புதிய ஊதியக் குறியீட்டை உள்ளடக்கிய நான்கு தொழிலாளர் குறியீடுகளுக்கான விதிமுறை உருவாக்கும் பணி ஏற்கனவே நடந்து வருகிறது என்று தெரிவித்தார்.
ALSO READ: 7th Pay Commission: மோடி அரசு ஓய்வூதிய விதிகளை மாற்றுகிறது!
கல்வி, பொழுதுபோக்கு, அரசியல், விளையாட்டு, சுகாதாரம், வாழ்க்கை முறை, சமூக, வேலைவாய்ப்பு என அனைத்து வகையான செய்திகளையும் தமிழில் பெற இப்போது ஜீ இந்துஸ்தான் செயலியை பதிவிறக்குங்கள்!!
Android Link - https://bit.ly/3hDyh4G
Apple Link - https://apple.co/3loQYeR
