નવી પોલિસીમાં બિંદાસ માણો રજાની મજા! કંપની કે સુપરવાઈઝર હવે રજાના દિવસે કર્મચારીને નહીં કરી શકે હેરાન

New HR Rules: મોટાભાગની નોકરીઓમાં રજાના ડખા હોય છે. ઘણીવાર કર્મચારીઓ પોતાના સુપરવાઈઝરને ખોટા બહાના અને ખોટા કારણો રજુ કરીને રજા લેવી પડે છે. પણ હવે તમારે ખોટા બહાના કાઢીને રજા લેવાની જરૂર નહીં પડે. રજા અંગેની નવી પોલિસી પણ જાણી લેજો જેથી તમને પણ ખ્યાલ આવે રજાની મજા માણવાના પ્લાનિંગ અંગે...નવી અનપ્લગ પોલિસી કંપનીના કર્મચારીઓને ખૂબ જ પસંદ આવી છે. કર્મચારીઓના જણાવ્યા અનુસાર, 7 દિવસની ફરજિયાત રજા તેમના મગજને તાજગી આપશે અને તેઓ નવી ઉર્જા સાથે તેમની કંપની માટે કામ કરી શકશે.

દરેક કામ કરતા વ્યક્તિની ઈચ્છા હોય છે કે રજાના દિવસે કંપનીના કર્મચારીઓ તેને પરેશાન ન કરે અને તેણે આ સમય પોતાના પરિવાર સાથે એન્જોય કરવો જોઈએ. પરંતુ સામાન્ય રીતે એવું જોવા મળે છે કે ઘણી વખત રજાના દિવસોમાં પણ કર્મચારીઓને એક યા બીજા કામ માટે બોલાવીને હેરાન કરવામાં આવે છે. આવી સ્થિતિમાં કર્મચારીની પ્રાઈવસી ખતમ થઈ જાય છે. આ પ્રકારની સમસ્યાને દૂર કરવા માટે એક મોટી કંપની ફેન્ટસી સ્પોર્ટ્સ પ્લેટફોર્મ ડ્રીમ11એ એક ખાસ નિયમ બનાવ્યો છે. આ પછી, તમે રજાઓમાં ઓફિસના કામ માટે ડ્રીમ 11 કર્મચારીઓને કૉલ કરી શકશો નહીં.

રજાના દિવસે 'ડસ્ટર્બ' કરવા બદલ 1 લાખનો દંડ ભરવો પડશે:
મીડિયા રિપોર્ટ્સ અનુસાર, ડ્રીમ 11એ અનપ્લગ્ડ પોલિસી નામની નવી પોલિસી લાગુ કરી છે. આ નીતિ અનુસાર, જો કોઈ કર્મચારી રજાના દિવસે કંપનીના સહ-કર્મચારીઓથી પરેશાન થાય છે, તો હેરાન કરનારને $1,200 એટલે કે લગભગ 1 લાખ રૂપિયાનો દંડ ભરવો પડશે. આ સાથે કંપની તેના તમામ કર્મચારીઓને વર્ષમાં 7 દિવસની ફરજિયાત રજા આપે છે. તે તમામ કર્મચારીઓએ લેવું ફરજિયાત છે. આનાથી તમામ કર્મચારીઓને ફ્રેશ થવાની તક મળશે.

કંપનીના સ્થાપકે આ વાત કહીઃ
ડ્રીમ11ના સહ-સ્થાપક ભાવિત સેઠ અને હર્ષ જૈને જણાવ્યું હતું કે કંપનીએ કર્મચારીઓની ગોપનીયતાને ધ્યાનમાં રાખીને આ નવો નિયમ લાગુ કર્યો છે. આ સાથે, આ નિયમ દ્વારા કંપનીનો ઉદ્દેશ્ય એ છે કે આપણે કોઈ એક કર્મચારી પર નિર્ભર ન રહેવું જોઈએ. તમામ કર્મચારીઓને વર્ષમાં 7 દિવસની ફરજિયાત રજા પર મોકલવામાં આવશે. આ સમય દરમિયાન, જો કોઈ સહ-કર્મચારી તેને કર્મચારી કહે છે, તો તેને $1,200 એટલે કે લગભગ 1 લાખ રૂપિયાનો દંડ ભરવો પડશે.

ડ્રીમ 11ની નવી અનપ્લગ પોલિસી કંપનીના કર્મચારીઓને ખૂબ જ પસંદ આવી છે. કર્મચારીઓના જણાવ્યા અનુસાર, 7 દિવસની ફરજિયાત રજા તેમના મગજને તાજગી આપશે અને તેઓ નવી ઉર્જા સાથે તેમની કંપની માટે કામ કરી શકશે. આ સાથે, તેઓ રજાના દિવસે કોઈપણ ટેન્શન વિના તેમના પરિવાર અને મિત્રો સાથે સમય પસાર કરી શકશે.